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【就活生に伝えたい】海外就活開始ベスト時期とは?

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日本では、遂に就職活動が解禁されましたね。


来年4月の入社に向けて、就職活動を始めた方も多いのではないでしょうか。


そこで今回は、海外就職を目指す学生・就活生に向けて、海外就職活動のベストスタート時期についてご案内できればと思います。


 


【目次】


1. 海外就職活動は、卒業の1~3ヶ月前からスタートすべき!
2. 海外で働きたい大学生が今できること


 

海外就職活動は、卒業の1~3ヶ月前からスタートすべき!

海外就職活動は、卒業の1~3ヶ月前からスタートのがベストです。


理由としては以下の2つになります。


 


理由1. 就労ビザには大学卒業資格が必要


シンガポールだけではなく、マレーシアの就労ビザにも大学卒業証明が必要になります。


仮に卒業確定していたとしても、大学卒業証明がなければ就労ビザを発行することができません。


そのため人材紹介会社としても就労ビザ基準を満たしていないと、お仕事を紹介することが出来ないのが現状です。


 


理由2. 採用計画が1ヶ月前に決定・選考スピードが早い


そもそも海外では"新卒採用"という概念はありません。


そのため一斉に研修が始まる日本のように、必ずしも入社が4月であるとは限らないのです。


また、来年度に向けて半年以上前に採用するケースもほぼありません。


欠員補充や増員に対して、行っている企業の採用計画は、企業が選考をスタートする1-2ヶ月に決定します。


そのため来年3月卒業の方が今、応募したとしても求人が未だ無いというケースがあるのです。


またその採用計画の決定もあってか、日本と比較すると海外の就活における選考スピードがとても早いです。


シンガポールでいうと、最短1週間で内定が出るというケースがあります。


そういった採用計画の関係もあって、卒業の1~3ヶ月前が海外就職を開始するベストタイミングです。


 

海外で働きたい大学生(就活生)が今できること

①日本から情報収集を始める


日本で就職活動をしてみたり、海外就業についての情報収集をすることをオススメします。


実際に就職活動を通して、自分のキャリア希望や軸に気づくことが出来るかもしれません。


そういった視点からも、まずは日本で情報収集をはじめてみる事をオススメします。


 


②Linkedinの登録


Linkedinをご存知ですか?


フェイスブックのようなソーシャルメディアの一つで、経歴や学歴を記入することでオンライン履歴書のような役割にもなります。


海外では登録者が多く、200か国以上約7億人が利用しています。


そこから求人を探しや応募、人事からスカウトが来ることもあるので、まずは登録してみることをオススメします。


 


言語スキルに日本語を入れるのを忘れずにお願いします!


企業の人事は言語スキルのフィルターをかけて、候補者を探す事が多いです。


たとえ名前が日本人であっても、利用者が多いため、なかなか見つけられなくなってしまいます。


登録する際には、言語スキルに日本語を入力しておきましょう。


 


③英文卒業証明書を、大学から取り寄せる


就労ビザ申請にあたって、英文卒業証明書が必要となります。


 


大学にもよりますが、英文卒業証明書の発行に約2~3週間かかるのが一般的です。


この英文卒業証明書は、大学に別途取り寄せる必要があります。


だいたい卒業が確定される3月頃から発行依頼ができる大学が多いので、


もし海外就職をお考えの際には、先に大学側に発行依頼をしておくと良いかもしれません。


 

最後に

以上、海外就職活動のベストスタート時期をご紹介しました。


就活生もしくは今後海外就職がしたい方にとって、少しでも参考になれば幸いです。


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経験した日: 2021年04月07日

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Reeracoenシンガポール

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